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27 giu 2022

Alkemy cresce e cerca talenti da assumere

27 giu 2022

LAVORARE meglio per ottenere migliori risultati. Corporate wellness, smartworking e coaching aziendale sono solo alcuni dei percorsi che Alkemy, società specializzata nell’evoluzione del modello di business di grandi e medie aziende e quotata su Euronext Star Milan (ALK), si impegna a offrire ai propri dipendenti, con l’obiettivo di migliorare le opportunità di work-life balance. Alkemy sposa infatti l’idea che aiutare i dipendenti a conciliare i tempi tra vita privata e lavoro impatti positivamente, in primis, sul benessere personale e conseguentemente sui risultati aziendali. Un mix che porta anche alla creazione di nuovi posti di lavoro. Alkemy, infatti, è sempre alla ricerca di talenti: dopo aver assunto 50 risorse nei primi 3 mesi, la società punta all’inserimento di altre 150 persone entro la fine del 2022 nelle aree Consulting, Digital Marketing, Data & Analytics e CRM Salesforce. Alkemy è molto attenta ai bisogni e al benessere delle proprie persone e tra le iniziative messe in campo emergono le sessioni di meditazione Mindfulness, momenti di confronto per poter gestire al meglio le priorità, ridurre lo stress e migliorare le relazioni. L’attività, accessibile a tutti i dipendenti su base volontaria, è presente nelle tre le sedi principali di Alkemy (Milano, Torino, Roma). Al via da maggio anche ad altre iniziative per far rivivere l’ufficio in presenza: breakfast, Healthy Day (disponibilità di frutta fresca in ufficio), merende pomeridiane e aperitivi; il tutto allestito nella nuova area break pensata per incoraggiare l’alchimia sia in momenti ludici grazie al calciobalilla e all’angolo gaming, sia durante la pausa pranzo anche per chi non vive la sede tutti i giorni in presenza. Inoltre per garantire un costante sviluppo e aggiornamento delle competenze, Alkemy ha realizzato un sistema di formazione che prevede per le nuove risorse, durante i primi mesi di lavoro, l’affiancamento di un buddy che lo accompagnerà ...

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